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Avant l’entreprise, il y a l’idée.
Avant l’idée, il y a l’entrepreneur.
L'entreprise est l'aboutissement de la démarche de l'entrepreneur, mais ce n'est que le point de départ d'une longue aventure. L'esprit de l'entrepreneur doit perdurer, et soutenir le développement de la société, en permettant aux collaborateurs, aux cadres, et aux dirigeants de développer des propositions innovantes, tout en capitalisant sur les acquis. Musketeer Investment, en intégrant un savoir-faire en développement de leaders, une approche de création de valeurs, et une centricité sur la construction des projets entrepreneuriaux, apporte des solutions aux entreprises pour soutenir leurs avantages compétitifs. Notre démarche intégratrice permet de faciliter de nouveaux développements permettant à l'entreprise d'améliorer de manière significative son positionnement compétitif. |
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L'intrapreneuriat, ou la meilleure façon de capitaliser sur l'innovation
L’intrapreneuriat consiste à mobiliser les idées et les compétences créatrices de tout ou partie des salariés en vue de concrétiser des innovations de nature variée : élargissement de la gamme de produits/services, investigation de nouveaux marchés, refonte de processus de travail, etc.
Toutefois, alors qu’il est reconnu comme étant un vecteur potentiel d’innovations stratégiques pour les entreprises capables de s’en saisir, et qu’il est d’ailleurs à cette fin fortement valorisé par certaines firmes, l’intrapreneuriat reste encore un concept relativement méconnu.
L’intrapreneuriat apparaît constituer une véritable opportunité de renouveler l’innovation stratégique au travers d’une optique novatrice. Concept assimilé à « la mise en oeuvre d’une innovation par un employé, un groupe d’employés ou tout individu travaillant sous le contrôle de l’entreprise », l’intrapreneuriat permet ainsi d’enclencher le renouvellement stratégique de la firme.
